每一个上班族在某个时间节点都有想离职跳槽的冲动,或许是对工作的厌倦,或者是对上级领导的不满,不管出于什么原因,大家在离职的时候一定要慎重再慎重,因为裸辞可能会面临很多问题,如果在不当的时间辞职,可能会给你的经济层面带来很大的压力,所以找准时间,在恰当的时间节点有利于你找到一份满意的工作。
跳槽找工作的最佳时间
招聘行业有“金三银四,金九银十”的说法,除此之外,每年的年底和7月份也是两个招聘的旺季。
金三银四:
3/4月份这个时间段也是正处于春季招聘会的时间段,不过春季招聘会并没有像夏季招聘会那样火爆,也就是6、7月份的时候,因为这个时候是大学毕业季,找工作的基本是大学毕业生。
所以,在3、4月份选择跳槽的人大多数是公司职员,他们也知道这个时候别的企业跳槽的人也很多,基本上都是领完年终奖就离开的,所以他们会抓住这个时间段跳槽去选择更好的企业。
其次七月份是大学生的毕业季,尤其大的国企和外企到各高校猎取大学生。供需的需求比较旺盛,用人单位需求的岗位多,同时应聘人员也多。
金九银十:
这个时间段不会有众多大学毕业生与你竞争同一个岗位,为什么说是竞争?
因为刚毕业的大学生虽然能力不如你,但是公司有意想把他们培养起来,在这一点老员工就不如他们了。
因为公司看重的是他们身上的那种干劲,而作为老员工你是属于老油条的那种。
所以,避免在6、7月份大学生毕业找工作的时候跳槽,一定要选在9、10月份。