猎人招聘欢迎您!
定位城市
全国
推荐城市
  • 全国
  • 北京
  • 上海
  • 广州
  • 深圳
  • 全部城市
    城市选择为您更便捷的找到工作
    定位城市
    • 全国
    推荐城市
    • 北京
    • 上海
    • 广州
    • 深圳
    • 杭州
    • A
      鞍山 安庆 安阳 阿拉善盟 阿坝州 安顺 阿里地区 安康 阿克苏地区 阿勒泰地区 阿拉尔
    • B
      北京 保定 包头 本溪 蚌埠 北海 滨州 宝鸡 亳州 巴彦淖尔 白山 白城 百色 白沙黎族自治县 巴中 毕节地区 保山 白银 巴音郭楞州 博尔塔拉州
    • C
      成都 重庆 长沙 长春 常州 沧州 承德 常德 郴州 长治 滁州 池州 赤峰 巢湖 朝阳 潮州 崇左 澄迈县 楚雄州 昌都地区 昌吉州
    • D
      大连 东莞 大庆 东营 德州 大同 大理州 丹东 德阳 大兴安岭地区 儋州 东方 定安县 达州 德宏州 迪庆州 定西
    • E
      鄂尔多斯 鄂州 恩施州
    • F
      福州 佛山 抚顺 阜新 阜阳 抚州 防城港
    • G
      广州 贵阳 赣州 桂林 贵港 广元 广安 甘孜州 甘南州 固原 果洛州
    • H
      杭州 合肥 哈尔滨 呼和浩特 邯郸 葫芦岛 衡水 海口 湖州 淮安 衡阳 汉中 菏泽 惠州 黄山 淮南 淮北 呼伦贝尔 鹤岗 黑河 黄石 黄冈 怀化 鹤壁 河源 贺州 河池 红河州 海东地区 海北州 黄南州 海南州 海西州 哈密地区 和田地区
    • J
      济南 锦州 晋中 吉林 济宁 金华 嘉兴 九江 荆州 景德镇 江门 揭阳 焦作 晋城 鸡西 佳木斯 吉安 荆门 济源 金昌 嘉峪关 酒泉
    • K
      昆明 开封 喀什地区 克拉玛依 克孜勒苏柯州
    • L
      洛阳 兰州 廊坊 临沂 辽阳 连云港 泸州 莱芜 聊城 柳州 丽江 丽水 拉萨 六安 临汾 吕梁 辽源 龙岩 娄底 漯河 来宾 临高县 乐山 凉山州 六盘水 临沧 林芝地区 陇南 临夏州
    • M
      绵阳 马鞍山 牡丹江 茂名 梅州 眉山
    • N
      南京 宁波 南宁 南昌 南充 南通 南阳 宁德 南平 内江 怒江州 那曲地区
    • P
      平顶山 攀枝花 莆田 盘锦 濮阳 萍乡 普洱 平凉
    • Q
      青岛 泉州 秦皇岛 齐齐哈尔 曲靖 衢州 清远 七台河 潜江 钦州 琼海 黔西南州 黔东南州 黔南州 庆阳
    • R
      日照 日喀则地区
    • S
      深圳 上海 沈阳 石家庄 苏州 三亚 绍兴 绥化 四平 宿迁 汕头 商丘 石河子 宿州 朔州 松原 双鸭山 上饶 三明 十堰 随州 神农架林区 邵阳 三门峡 韶关 汕尾 遂宁 山南地区 商洛 石嘴山
    • T
      天津 太原 唐山 铁岭 台州 泰州 泰安 天水 铜陵 通辽 通化 天门 屯昌县 铜仁地区 铜川 吐鲁番地区 塔城地区
    • W
      武汉 威海 无锡 乌鲁木齐 潍坊 温州 芜湖 乌海 乌兰察布 梧州 五指山 文昌 万宁 文山州 渭南 武威 吴忠
    • X
      西安 西宁 厦门 徐州 湘潭 邢台 襄阳 新乡 许昌 咸阳 新余 宣城 忻州 锡林郭勒盟 兴安盟 孝感 咸宁 仙桃 湘西州 信阳 西双版纳州
    • Y
      烟台 银川 宜昌 岳阳 营口 扬州 盐城 运城 宜宾 阳泉 延吉 玉林 延安 榆林 伊春 鹰潭 宜春 益阳 永州 阳江 云浮 雅安 玉溪 玉树州 伊犁州
    • Z
      郑州 遵义 株洲 淄博 张家口 珠海 镇江 周口 中山 漳州 舟山 湛江 肇庆 枣庄 张家界 驻马店 自贡 资阳 昭通 张掖 中卫
    求职简历怎么写?掌握这5个步骤,让你简历通过率提高90%
    猎人招聘
    2022-10-22

    16134144832025354.png

    这段时间,原本是求职面试的黄金期,但受疫情影响,很多人的计划都被打乱,只能在家待业。

    现在,随着疫情的好转,很多人也开始纷纷投入到工作中,在家待业的小伙伴们也蠢蠢欲动,开始准备找工作了。

    虽然现在很多公司都在招人,但是求职者众多,想要从中脱颖而出获得面试机会并不容易。那要怎么才能写出一份被HR看中的简历呢?教你5个步骤,做简历的正确流程。

    朋友思思没有任何找工作的经验,之前一直在家准备考公务员,几次努力无果,现在决定找工作上班。

    但是她连做简历的经验都没有,自己又比较心急,就直接在网上随便找了个模板,拼凑了一下,就开始在各大网站上投递简历。

    一个月的时间,投了几千份的简历,基本都是石沉大海,打电话邀请面试的工作,都不是自己心仪的工作。

    很多人在求职的时候,都不注重简历的打造,拿着随意改写的简历,企图瞎猫碰上死耗子,能够进入一家不错的公司,结果往往直接被HR筛选简历的时候pass掉了。

    简历是一块敲门砖,做好这5点,瞬间提升HR对你的关注度,让你顺利获得面试机会。

    1、能力提取

    HR在筛选简历的时候,比较关注的就是个人能力,因此,在写简历的时候,首先要做的就是能力提取。

    能力提取就是从以往的工作经历或者是校园经历中提取,比如你想要应聘的工作岗位是销售,在简历上一定要体现出自己的沟通和营销能力。

    你可以将自己的经历变成故事,写在简历中,证明自己的能力,同时将自己销售出去。

    比如:你可以说自己在大学期间,与同学一起兼职,成功在一天内销售了1000+瓶矿泉水。可以将这段经历变成故事,既能吸引HR注意力,还证明自己的销售能力。

    每个经历都会展示你在某方面的能力,只要仔细分析就会发现自己的能力优势。

    2、能力匹配

    制作简历并不是一件容易的事情,并不是将自己所有的能力和优势都要展示出来,要懂得能力匹配。

    在简历上,并不是展示的能力越多越好,有些能力并不符合岗位的需求,展示出来也不会吸引到HR。

    比如:公司提供的岗位需要你有视频剪辑的能力,结果你展示了很多工作能力,在每个方面都很优秀,却唯独不是视频剪辑。

    这种情况,只是说明你的能力不符合岗位需求,HR在筛选简历的时候,就会直接筛选掉你的简历。

    所以,在筛选简历的时候,一定要注意这一点,

    展示满足岗位需求的能力,简历与岗位的匹配度越高,获得面试的几率就会越大。

    3、明确招聘需求

    既然要进行能力匹配,那就一定要明确岗位的需求。不同的岗位需求也不同,可以将岗位的需求分成两类:显性需求和隐性需求。

    显性需求很简单,就是在招聘岗位上直接罗列出来的要求。比如平面设计岗位,在招聘需求中会明确需要谁使用相关的软件,有相对应的能力,如果没有对应的工作能力,不满足条件是没有办法应聘岗位的。

    隐性需求不同,通常不会在岗位要求中明确说出来,但是HR在看简历或者是面试的时候,都会比较关心这一点。

    比如,一些大公司招聘前台,虽然不会在招聘要求中明确的说身高体重,但是写明要形象端庄,这种就属于隐性需求,很多大公司在招聘的时候,看似要求简单,其实都是很含蓄的表达。

    如果你想要面试某一岗位,不知道这个岗位的具体要求,可以在各大招聘平台上搜索,找到相应的工作岗位,总结分析一下岗位的具体工作需求,根据这些要求,制作简历,提高简历的通过率。

    4、用事实说话

    在做简历的时候,要学会用事实说话,要真实的数据说话,比如:岗位的要求是吃苦耐劳,但是在以往的经历中,没有办法证明自己,要怎么办呢?

    这就需要对你以往的经历重新分析,找到与之相匹配的经历,证明自己的能力。比如,我在参加电子商务大赛的时候,为了能够赢得比赛,连续2周时间,每天练习到深夜12点才休息,最终取得了优异的成绩。

    这就可以从侧面证明我的吃苦耐劳,符合职位的要求。但是有一点需要注意,用事实证明自己,一定不是凭空捏造,事实该怎么写,就要看你想要匹配什么样的能力,再根据这个需求进一步挖掘其中的细节。如果你一开始就骗人,即使最后得到了这份工作,相信也不会走得很远。

    5、设计尽量简洁

    明确好简历上的内容,接下来要做就是设计制作简历了。简历的外观很重要,就像是一个人的外观,如果外观很美丽,能够吸引到HR 的注意力,就会大大提高你获得面试的机会。

    我们常见的简历中,多数都存在这样2个问题。

    第一,是设计的太过于花哨,虽然设计感十足,能够深深的吸引到HR,但是结果往往却并不如意,没能满足HR 的期待。

    第二,就是简历的内容太过于冗杂,写了很多内容,从小到大的事情都写上了,像一个人的自传,看上去经历丰富,实则没有一点价值含量。

    因此,在设计简历的时候,要注意内容和排版,尽量保持简洁,就像自己的气质一样。

    写在最后

    求职面试的时候,简历很重要,掌握这5个做简历的技巧,相信会对你有很大的帮助,会让你顺利的收到HR的邀请,找到称心如意的工作。

    【免责声明】本文文字与图片资源来自于网络,或出处不详。转载此文或图片是出于传递更多信息之目的,若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请立即通知我们,我们将及时更正、删除,谢谢。联系邮箱地址:jianzhilieren@zwjzlr.com
    Copyright © 猎人招聘 鄂ICP备18007966号-3
    猎人招聘APP
    微信公众号