找工作，不管是校园招聘，还是企业面试，都少不了来一段自我介绍，那么，什么样的自我介绍在一分钟之内，能让应聘者对你印象深刻？
如果你的自我介绍还停留在“我叫谁谁谁，多少岁，毕业学校，什么专业，喜欢什么”等方面上，那么恭喜你，你离成功面试又远了一大步，面试如何做一分钟的自我介绍？分以下三个技巧。
技巧一：从容不迫的面试精神，会是面试成功的加分项
面对一个陌生人，第一印象很重要，这不仅展现了你的态度，也是对一个人心性的考察，如果一个人穿着拖鞋，头发油油的去面试，你的第一动作是不是皱眉？如果是面试者瞧见，第一印象就会怀疑，这个人面试不走心，工作上是不是也不会用心？
除此之外，面试时磕磕巴巴和侃侃而谈的自我介绍，哪一个更受应聘者欢迎？侃侃而谈的面试自我介绍不仅是自信的体现，也能看出应聘者是否重视这场面试。
技巧二：分清主次
进入面试阶段，自我介绍开始就得分清楚，先说什么，和后说什么，一分钟时间不长，内容排序极其重要，是否能抓住招聘者的注意力，全靠你开头的自我介绍。
排在最开头一定是你想让面试者记住的事儿，而这些事儿，一定是你的优势，包括工作模式，优点，技能，突出成就，专业背景等。
技巧三：体现自身价值
面试时，不仅是你对企业的考察，也是企业招聘者对你的考察，所以一个简单的自我介绍中，你不仅要说清楚自己的经历，还必须让招聘者知道你进公司能带来什么价值，比如，你曾经参与过什么项目，做过什么贡献，得过什么奖等等与应聘岗位相符的优势，当然最理想的就是展现自己的价值，如果没有以上优势，也可以向应聘者展现你的工作经验，表述自己能有接手公司业务的能力。
当然，面试自我介绍只是工作中的一小部分，在工作与面试中，还有许多需要注意的小细节，想知道更多面试以及工作技巧，就上猎人招聘。
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