国有银行分期招聘简章 1、项目介绍 为银行筛选出的优质特约客户去电进行小额信贷业务推荐,邀约客户去银行网点办理或者在线指导客户办理。 2、岗位名称客户经理 3 电话营销 4、岗位优势 1、有良好的办公环境,完善的办公设施 2、充足的数据资源,不需要自己寻找开发,按照培训话术要求和客户进行沟通 3、底薪+提成的绩效工资,让所有付出都有回报 4不定期团建及竞赛活动,团结有凝聚力的团队氛围,工作比较稳定 5、新入职人员有带薪培训及安排老人进行师徒帮扶,专业化的培训让业务变简单,学习后运用上手比较快 5、岗位招聘条件 1、专科及以上学历,年龄在20-40岁(有过销售及电话销售相关经验者年龄可放宽至45岁) 2、普通话标准,熟练使用office办公软件 3、有保险、信用卡分期及其他电话营销工作经验者优先录用: 4、沟通能力强,具备一定的抗压能力: 5、态度端正,有团队意识并积极要求进步: 6、学习能力强,通过培训能够掌握学习知识: 7、入职体检或有3个月内体检报告确保身体健康,无违法犯罪记录: 6、工作时间 行政班--上午:9:00-12:00下午:13:30-18:307工资福利补贴 1、底薪+提成性质,平均工资5000-10000+,提成上不封顶,多劳多得,收入稳定: 2、缴纳五险:生日补贴:带薪年假:团建活动:月度激励等; 3、完善的培训体系,提升自身价值: 4、大小休、国家法定假日正常休